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- 集團公司以重點特色企業應邀參展“精致城市.幸福生活博覽會” 2023-06-12
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公司召開2021年度工作總結表彰大會
1月28日，公司召開2021年度工作總結表彰大會，對在2021年涌現出的34名先進個人及疫情期間堅持外出安裝調試的18名員工進行表彰獎勵。許偉才做2021年工作總結，部署2022年重點工作和任務。公司副總經理邵惟忠主持會議，公司全體員工參加會議。
會上，公司副總經理宋修財、夏宏偉、王成瑞同志分別宣讀了公司2022年第2號、3號、4號表彰文件。公司領導為獲獎員工頒發了證書及獎金。
公司董事長兼總經理許偉才對2021年工作進行了總結，對公司取得的成績給予充分肯定，同時指出了工作中存在的問題和不足，對2022年經濟形勢進行了深入分析，提出了2022年工作思路，要求各部門及全體員工要切實履職盡責，凝心聚力做好本職工作，注重細節抓落實，全力推動2022年目標任務順利完成。他強調重點抓好幾方面工作，一是繼續做好產品的更新換代及技術創新。以市場為導向，不斷探索膠合板設備向更高層次方向發展，努力生產出適應市場需求、性能優良、受用戶喜愛的產品。二是確保產品質量。不斷提高產品的內在質量和外觀質量，在產品生產過程中的細節上狠下功夫，制造精致產品，創造世界品牌。三是開拓國內外市場，服務全球用戶。運用互聯網等多樣現代化宣傳工具對產品進行宣傳推廣，不斷發掘新市場，尋求新的增長點。做好用戶的售前、售中、售后服務，樹立用戶至上的服務理念，贏得新老用戶的信任。四是嚴格控制生產成本，減少非生產性開支。在保證配套產品質量的前提下，精選產品質量優、服務好，價格合理，誠實守信的供應商，以確保公司產品質量。五是全力抓好安全生產及環保工作。公司通過多種形式對員工進行安全環保等方面知識的宣傳教育，提高全員安全環保意識，將公司制定的各項安全責任制落到實處。公司安全環保小組要發揮應有作用，定期對公司安全生產及環保工作進行檢查，發現安全隱患，及時采取有效措施予以糾正。同時要做好上級相關部門的安全及環保檢查等工作，確保員工人身安全及公司財產安全。六是充分發揮黨組織、工會、共青團、婦聯作用，增強廣大職工的主人翁責任感。通過開展職業責任、職業道德、職業紀律、職業技能的“四職”教育,提高職工隊伍的素質。鼓勵和支持職工進行技能競賽、技術革新、提合理化建議,不斷提高經濟效益。
總結過去，展望2022年，公司全體員工要以新的工作姿態，發揚工匠精神，勇于創新，為百圣源更美好的明天做出自己的貢獻。
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